Подразделение:
ДМК НСО
Включение в кадровый резерв:
1) начальника отдела финансового, организационного и кадрового обеспечения;
2) консультанта отдела финансового, организационного и кадрового обеспечения;
3) главного специалиста отдела финансового, организационного и кадрового обеспечения;
4) заместителя начальника отдела спецпроектов и взаимодействия со сми;
5)консультанта отдела спецпроектов и взаимодействия со сми;
6) главного специалиста отдела спецпроектов и взаимодействия со сми;
7) консультанта отдела аналитики и мониторинга;
8) главного специалиста отдела аналитики и мониторинга.
1. Начальник отдела финансового, организационного и кадрового обеспечения (главный бухгалтер) департамента массовых коммуникаций Новосибирской области:
Основные квалификационные требования:
- высшее профессиональное образование;
- наличие стажа гражданской службы на должностях старшей группы должностей гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 3 лет или стажа (опыта) работы по специальности на руководящих должностях не менее 3 лет;
- наличие профессиональных знаний по специальности «Бухгалтерский учет и анализ хозяйственной деятельности» и «Финансы и кредит»;
- знание Конституции Российской Федерации, Бюджетного, Налогового и Гражданского кодексов РФ; Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»; Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 06.10.1999 №184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»; Федерального закона от 21.11.1996 №129-ФЗ «О бухгалтерском учете»; Федерального закона от 21.07.2005 №94-ФЗ «О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд»; Федерального закона от 02.05.2006 №59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»; Федерального закона от 27.07.2006 №152-ФЗ «О персональных данных»; Федерального закона от 25.12.2008 № 273–ФЗ "О противодействии коррупции"; Федерального закона от 06.12.2011г №402-ФЗ «О бухгалтерском учете»; Инструкцию по Единому плану счетов бухгалтерского учета, утвержденную приказом Минфина России № 157н от 01.12.2010; Инструкцию по плану счетов бюджетного учета и его применение, утвержденную приказом Минфина России № 162н от 01.12.2010; Инструкцию о порядке составления, представления годовой, квартальной, месячной отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы РФ, утвержденную приказом Минфина России № 191н от 28.12.2010; Устава Новосибирской области; Закона Новосибирской области от 01.02.2005г. №265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области»;
Постановления Губернатора Новосибирской области от 17.01.2011 №7 «О департаменте массовых коммуникаций Новосибирской области» и иных нормативных правовых актов по вопросам формирования и исполнения местных бюджетов, бюджетного устройства и бюджетного процесса, порядка и сроков составления бухгалтерской, налоговой, статистической отчетности; знание нормативных и методических документов по вопросам организации бухгалтерского учёта; правил расчетов с кредиторами, дебиторами и проведения проверок.
Наличие навыков стратегического планирования, владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией; работы с документами; подготовки делового письма; нормотворческой деятельности; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения; ведения деловых переговоров, совещаний; разрешения конфликтов; организаций личного труда; планирования рабочего времени; владения приемами межличностных отношений; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управление электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах и другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
2. Консультант отдела финансового, организационного и кадрового обеспечения департамента массовых коммуникаций Новосибирской области:
Основные квалификационные требования:
- высшее профессиональное образование;
- наличие стажа гражданской службы на должностях старшей группы должностей гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 2 лет или стажа (опыта) работы по специальности не менее 3 лет;
- наличие профессиональных знаний по специальности «Бухгалтерский учет и анализ хозяйственной деятельности» и «Финансы и кредит», «Экономика и управление», «Налоги и налогообложение»;
- знание Конституции Российской Федерации, Бюджетного, Налогового и Гражданского кодексов РФ; Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»; Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 06.10.1999 №184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»; Федерального закона от 21.11.1996 №129-ФЗ «О бухгалтерском учете»; Федерального закона от 21.07.2005 №94-ФЗ «О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд»; Федерального закона от 02.05.2006 №59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»; Федерального закона от 27.07.2006 №152-ФЗ «О персональных данных»; Федерального закона от 25.12.2008 № 273–ФЗ "О противодействии коррупции"; Федерального закона от 06.12.2011г №402-ФЗ «О бухгалтерском учете»; Инструкцию по Единому плану счетов бухгалтерского учета, утвержденную приказом Минфина России № 157н от 01.12.2010, утверждающего; Инструкцию по плану счетов бюджетного учета и его применение, утвержденную приказом Минфина России № 162н от 01.12.2010, утверждающего; Инструкцию о порядке составления, представления годовой, квартальной, месячной отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы РФ, утвержденную приказом Минфина России № 191н от 28.12.2010; Устава Новосибирской области; Закона Новосибирской области от 01.02.2005г. №265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области»; Постановления Губернатора Новосибирской области от 17.01.2011 №7 «О департаменте массовых коммуникаций Новосибирской области» и иных нормативных правовых актов по вопросам организации финансовой отчетности.
Наличие навыков бюджетного планирования, применения специальных знаний в предметной области деятельности, владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией; подготовки делового письма; нормотворческой деятельности; владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; организация личного труда; планирования рабочего времени; консультирования; коммуникативные навыки; владения современными компьютерными программами по казначейской системе исполнения бюджета, умения работать в программах УРМ «АС-Бюджет»; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управление электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах и другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
3. Консультант отдела финансового, организационного и кадрового обеспечения департамента массовых коммуникаций Новосибирской области:
Основные квалификационные требования:
- высшее профессиональное образование;
- наличие стажа гражданской службы на должностях старшей группы должностей гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 2 лет или стажа (опыта) работы по специальности не менее 3 лет;
- наличие профессиональных знаний по специальности «Государственное и муниципальное управление» и «Юриспруденция»;
- знание Конституции Российской Федерации; Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»; Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 06.10.1999 №184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»; Федерального закона от 21.07.1993 №5485-1 «О государственной тайне»; Федерального закона от 21.07.2005 №94-ФЗ «О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд»; Федерального закона от 27.07.2006 №149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»; Федерального закона от 25.12.2008 № 273–ФЗ "О противодействии коррупции" и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам противодействия коррупции; Федерального закона от 18.07.2011 №223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц»; Федерального закона от 26.02.1997 №31-ФЗ «О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации»; Приказа Минэкономразвития РФ от 07.06.2011 №273 «Об утверждении номенклатуры товаров, работ, услуг для нужд заказчиков»; Устава Новосибирской области; Закона Новосибирской области от 01.02.2005 №265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области»; Закона Новосибирской области от 03.03.2004 №168-ОЗ «О системе исполнительных органов государственной власти Новосибирской области» и иных нормативных правовых актов по вопросам организации государственного устройства и местного самоуправления; Постановления Губернатора Новосибирской области от 17.01.2011 №7 «О департаменте массовых коммуникаций Новосибирской области» и иных нормативных правовых актов по вопросам соответствующих направлениям деятельности департамента.
Наличие навыков применения специальных знаний в предметной области деятельности; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией; нормотворческой деятельности; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; организация личного труда; планирования рабочего времени; создания публицистического и журналистского материала; коммуникативные; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управление электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах и другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
4. Главного специалиста отдела финансового, организационного и кадрового обеспечения департамента массовых коммуникаций Новосибирской области:
Основные квалификационные требования:
- среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности отдела;
- наличие стажа гражданской службы на должностях старшей группы должностей гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 1 года или стажа (опыта) работы по специальности не менее 3 лет; при наличии высшего профессионального образования соответствующего направлению деятельности отдела, требования к стажу не предъявляются.
- наличие профессиональных знаний по специальности среднего профессионального образования «Государственное и муниципальное управление» и «Управления персоналом» или иным специальностям высшего профессионального образования;
- знание Конституции Российской Федерации; Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 06.10.1999 №184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»; Федерального закона от 21.07.2005 №94-ФЗ «О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд»; Федерального закона от 27.07.2006 №152-ФЗ «О персональных данных»; Федерального закона от 25.12.2008 № 273–ФЗ "О противодействии коррупции" и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам противодействия коррупции; Федерального закона от 18.07.2011 №223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц»; Приказа Минэкономразвития РФ от 07.06.2011 №273 «Об утверждении номенклатуры товаров, работ, услуг для нужд заказчиков»; Положения о персональных данных государственных гражданских служащих Российской Федерации и ведения его личного дела, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 30.05.2005 №609; Устава Новосибирской области; Закона Новосибирской области от 01.02.2005 №265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области»; Постановления Губернатора Новосибирской области от 17.01.2011 №7 «О департаменте массовых коммуникаций Новосибирской области» и иных нормативных правовых актов по вопросам соответствующих направлениям деятельности департамента.
Наличие навыков применения специальных знаний в предметной области деятельности; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией; нормотворческой деятельности; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; организация личного труда; планирования рабочего времени; коммуникативные; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управление электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах и другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
5. Заместителя начальника отдела спецпроектов и взаимодействия со сми департамента массовых коммуникаций Новосибирской области:
Основные квалификационные требования:
- высшее профессиональное образование;
- наличие стажа гражданской службы на должностях старшей группы должностей гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 3 лет или стажа (опыта) работы по специальности на руководящих должностях не менее 3 лет;
- наличие профессиональных знаний по специальности «Государственное и муниципальное управление» и «Журналистика» и иным специальностям высшего профессионального образования с дополнительной профессиональной подготовки по направлению «Государственное и муниципальное управление»;
- знание Конституции Российской Федерации; Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»; Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 06.10.1999 №184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»; Федерального закона от 21.07.2005 №94-ФЗ «О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд»; Федерального закона от 27.07.2006 №149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»; Федерального закона от 25.12.2008 № 273–ФЗ "О противодействии коррупции" и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам противодействия коррупции; Федерального закона от 09.02.2009 №8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»; Устава Новосибирской области; Закона Новосибирской области от 01.02.2005 №265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области»; Закона Новосибирской области от 03.03.2004 №168-ОЗ «О системе исполнительных органов государственной власти Новосибирской области» и иных нормативных правовых актов по вопросам организации государственного устройства и местного самоуправления; Постановления Губернатора Новосибирской области от 17.01.2011 №7 «О департаменте массовых коммуникаций Новосибирской области» и иных нормативных правовых актов по вопросам соответствующих направлениям деятельности департамента.
Наличие навыков стратегического планирования, владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией; подготовки делового письма; нормотворческой деятельности; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения; ведения деловых переговоров, совещаний; разрешения конфликтов; организация личного труда; планирования рабочего времени; владения приемами межличностных отношений; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управление электронной почтой; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах и другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
6. Консультанта отдела спецпроектов и взаимодействия со сми департамента массовых коммуникаций Новосибирской области:
- высшее профессиональное образование;
- наличие стажа гражданской службы на должностях старшей группы должностей гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 2 лет или стажа (опыта) работы по специальности не менее 3 лет;
- наличие профессиональных знаний по специальности «Государственное и муниципальное управление» и «Гуманитарные и социальные науки»;
- знание Конституции Российской Федерации; Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»; Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 06.10.1999 №184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»; Федерального закона от 21.07.2005 №94-ФЗ «О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд»; Федерального закона от 27.07.2006 №149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»; Федерального закона от 25.12.2008 № 273–ФЗ "О противодействии коррупции" и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам противодействия коррупции; Федерального закона от 09.02.2009 №8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»; Устава Новосибирской области; Закона Новосибирской области от 01.02.2005 №265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области»; Постановления Губернатора Новосибирской области от 17.01.2011 №7 «О департаменте массовых коммуникаций Новосибирской области» и иных нормативных правовых актов по вопросам соответствующих направлениям деятельности департамента.
Наличие навыков применения специальных знаний в предметной области деятельности; работы в текстовых и графических редакторах Word, Excel, Photoshop; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач; владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией; нормотворческой деятельности; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; организация личного труда; планирования рабочего времени; создания публицистического и журналистского материала; коммуникативные; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управление электронной почтой; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах и другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
7. Главного специалиста отдела спецпроектов и взаимодействия со сми департамента массовых коммуникаций Новосибирской области:
Основные квалификационные требования:
- среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности отдела;
- наличие стажа гражданской службы на должностях старшей группы должностей гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 1 года или стажа (опыта) работы по специальности не менее 3 лет; при наличии высшего профессионального образования соответствующего направлению деятельности отдела, требования к стажу не предъявляются.
- наличие профессиональных знаний по специальностям среднего профессионального образования «Государственное и муниципальное управление», «Реклама и связи с общественностью» или высшего профессионального образования по направлению подготовки (специальностям) «Гуманитарные и социальные науки» или по специальностям высшего профессионального образования «Государственное и муниципальное управление»;
- знание Конституции Российской Федерации; Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»; Федерального закона от 13.01.1995 №7-ФЗ «О порядке освещения деятельности органов государственной власти в государственных средствах массовой информации»; Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 06.10.1999 №184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»; Федерального закона от 02.05.2006 №59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»; Федерального закона от 27.07.2006 №149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»; Федерального закона от 25.12.2008 № 273–ФЗ "О противодействии коррупции" и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам противодействия коррупции; Федерального закона от 09.02.2009 №8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»; Устава Новосибирской области; Закона Новосибирской области от 01.02.2005 №265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области»; Постановления Губернатора Новосибирской области от 17.01.2011 №7 «О департаменте массовых коммуникаций Новосибирской области»;
Наличие навыков применения специальных знаний в предметной области деятельности; системного подхода в решении задач; владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией; подготовки делового письма; нормотворческой деятельности; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; организация личного труда; планирования рабочего времени; работы в текстовых и графических редакторах Word, Excel; создания журналистского материала; коммуникативные; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управление электронной почтой; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах и другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
8. Консультанта отдела аналитики и мониторинга департамента массовых коммуникаций Новосибирской области:
Основные квалификационные требования:
- высшее профессиональное образование;
- наличие стажа гражданской службы на должностях старшей группы должностей гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 2 лет или стажа (опыта) работы по специальности не менее 3 лет;
- наличие профессиональных знаний по специальности «Государственное и муниципальное управление» и «Гуманитарные и социальные науки»;
- знание Конституции Российской Федерации; Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»; Федерального закона от 13.01.1995 №7-ФЗ «О порядке освещения деятельности органов государственной власти в государственных средствах массовой информации»; Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 27.07.2006 №149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»; Федерального закона от 25.12.2008 № 273–ФЗ "О противодействии коррупции" и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам противодействия коррупции; Федерального закона от 09.02.2009 №8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»; Устава Новосибирской области; Закона Новосибирской области от 01.02.2005 №265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области»; Постановления Губернатора Новосибирской области от 17.01.2011 №7 «О департаменте массовых коммуникаций Новосибирской области» и иных нормативных правовых актов по вопросам соответствующих направлениям деятельности департамента.
Наличие навыков применения специальных знаний в предметной области деятельности; системного подхода в решении задач; владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией; подготовки делового письма; нормотворческой деятельности; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; организация личного труда; планирования рабочего времени; анализа информационной ситуации и прогноза её развития, подготовки и написания аналитических записок и других информационно-аналитических продуктов на основе материалов СМИ; работы с открытыми источниками информации и каналами массовой коммуникации; ориентирования в поисковых системах Интернета и сбора необходимой информации; владения ПК на уровне пользователя (Word, Excel, графические редакторы для построения диаграмм, графиков, схем и т.д.); работы с операционно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управление электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах и другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
9. Главного специалиста отдела аналитики и мониторинга департамента массовых коммуникаций Новосибирской области:
Основные квалификационные требования:
- среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности отдела;
- наличие стажа гражданской службы на должностях старшей группы должностей гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 1 года или стажа (опыта) работы по специальности не менее 3 лет; при наличии высшего профессионального образования соответствующего направлению деятельности отдела, требования к стажу не предъявляются.
- наличие профессиональных знаний по специальностям среднего профессионального образования «Государственное и муниципальное управление» или высшего профессионального образования «Государственное и муниципальное управление» или иным специальностям высшего профессионального образования с дополнительной профессиональной переподготовкой по направлению «Государственное и муниципальное управление»;
- знание Конституции Российской Федерации; Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»; Федерального закона от 13.01.1995 №7-ФЗ «О порядке освещения деятельности органов государственной власти в государственных средствах массовой информации»; Федерального закона от 06.10.1999 №184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»; Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 27.07.2006 №149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»; Федерального закона от 25.12.2008 № 273–ФЗ "О противодействии коррупции" и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам противодействия коррупции; Федерального закона от 09.02.2009 №8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»; Устава Новосибирской области; Закона Новосибирской области от 01.02.2005 №265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области»; Постановления Губернатора Новосибирской области от 17.01.2011 №7 «О департаменте массовых коммуникаций Новосибирской области» и иных нормативных правовых актов по вопросам соответствующих направлениям деятельности департамента.
Наличие навыков проведения мониторинга материалов сми; применения специальных знаний в предметной области деятельности отдела; системного подхода в решении задач; владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией; подготовки делового письма; нормотворческой деятельности; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; организации личного труда; планирования рабочего времени; работы в текстовых и графических редакторах Word, Excel; создания журналистского материала; коммуникативные навыки; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с операционно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управление электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах и другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
Гражданину (государственному гражданскому служащему) может быть отказано в допуске к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности государственной гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения, в том числе:
1) признанием его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;
2) осуждением его к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности государственной службы (гражданской службы), по приговору суда, вступившему в законную силу, а также в случае наличия не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;
3) отказом от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, если исполнение должностных обязанностей по должности гражданской службы, на замещение которой претендует гражданин, или по замещаемой гражданским служащим должности гражданской службы связано с использованием таких сведений;
4) выходом из гражданства Российской Федерации или приобретением гражданства другого государства;
5) наличием гражданства другого государства (других государств), если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации;
6) представлением подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на гражданскую службу.
Условия прохождения государственной гражданской службы установлены Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»:
- основные права и обязанности государственного гражданского служащего - статьями 14 и 15;
- запреты, связанные с государственной гражданской службой, и требования к служебному поведению государственного гражданского служащего – статьями 17 и 18;
- основные государственные гарантии государственных гражданских служащих - статьей 52.
При определенных условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации и Новосибирской области, государственному гражданскому служащему могут устанавливаться дополнительные государственные гарантии, установленные статьей 9 закона Новосибирской области от 01.02.2005 № 265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области».
Для участия в конкурсе необходимо следующие документы:
1. Личное заявление.
2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии.
3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытию на конкурс).
4.Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию (копии должны быть заверены нотариально, либо работником кадровой службы с последнего места работы):
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина.
- копию документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы).
5.Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинская справка по форме № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984н)
Указанные документы предоставляются в департамент массовых коммуникаций Новосибирской области по адресу 630011, г. Новосибирск, Красный проспект, д.18, кабинет 412 в течении 21 дня со дня опубликования настоящего объявления в газете «Советская Сибирь».
Несвоевременное предоставление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (государственному гражданскому служащему) в их приеме.
Конкурс проводится в соответствии с Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», в два этапа.
Первый этап завершается по истечению 21 дней со дня размещения объявления на сайте Правительства Новосибирской области и департамента массовых коммуникаций Новосибирской области.
О дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет сообщено дополнительно, но не позднее, чем за 15 дней до его начала.
Порядок проведения конкурса:
На первом этапе осуществляется прием документов для участия в конкурсе.
После приема документов проводится проверка достоверности сведений. В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на государственную гражданскую службу, он информируется в письменной форме о причинах отказа в участии в конкурсе.
Второй этап проводится для граждан, допущенных к участию в конкурсе.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.
Подробную информацию о конкурсе можно получить в департаменте массовых коммуникаций Новосибирской области: телефон: (383)223-24-64, электронная почта: sdu@nso.ru
Дополнительная информация о конкурсе:
Статус:
Итоги
Дата публикации:
19 февраля 2013
Дата начала приема заявок:
20 февраля 2013
Дата окончания приема заявок:
12 марта 2013